사회복지 실습생이 조심해야 할 감점 포인트, 미리 알고 대비하세요
무단 지각과 결석 - 기본이 지켜지지 않으면 신뢰도 하락
시간 약속은 실습생의 기본 중의 기본입니다.
무단 지각이나 결석은 단번에 신뢰를 잃게 만들고, 실습평가에서 큰 감점 요인이 됩니다.
부득이한 사정이 있다면 반드시 사전에 연락하는 것이 필수입니다.
"성실함은 평가의 시작이자 끝입니다."
소극적인 태도 - 적극성이 평가의 핵심입니다
사회복지 현장에서는 적극적인 자세가 매우 중요합니다.
주어진 일만 소극적으로 수행하거나 눈에 띄지 않으려는 태도는 감점으로 이어집니다.
모르는 것이 있으면 질문하고, 스스로 할 수 있는 일을 찾아보는 자발성이 필요합니다.
메모하지 않는 습관 - 기록 부족은 실습 태도 감점
실습 중 들은 내용을 기억에만 의존하는 것은 매우 위험합니다.
메모를 하지 않으면 반복해서 같은 질문을 하게 되고, 이는 준비 부족으로 보일 수 있습니다.
작은 내용도 꼼꼼히 기록하는 습관이 성실한 실습생으로 평가받는 비결입니다.
복장 불량과 비매너 - 첫인상부터 감점 요인
사회복지 현장은 단정함과 예의가 기본입니다.
너무 편한 복장이나 비매너적인 행동은 첫인상에서부터 신뢰를 깎는 요인이 됩니다.
"깔끔한 외모와 공손한 태도는 아무리 강조해도 지나치지 않습니다."
무례한 언행과 태도 - 예의 없는 행동은 금물
직원, 이용자, 동료 실습생 모두에게 예의 바른 태도가 중요합니다.
무심코 던진 말이나 행동 하나가 실습 태도 불량으로 평가될 수 있습니다.
항상 상대방을 배려하는 마음으로 행동하는 것이 감점을 피하는 길입니다.
피드백 무시하기 - 개선 의지가 없으면 점수도 하락
실습 중 피드백을 받는 것은 당연한 과정입니다.
하지만 피드백을 흘려듣거나 반영하지 않으면, 성장 의지가 없는 실습생으로 보일 수 있습니다.
"피드백은 실습 점수를 올릴 수 있는 기회"임을 꼭 기억하세요.
좋은 평가를 위한 실습생 자세 - 끝까지 성실함 유지하기
처음만 열심히 하고 중간부터 흐트러지는 모습은 가장 위험합니다.
마지막 날까지 꾸준한 태도를 유지하는 것이 좋은 평가로 이어집니다.
"성실함, 예의, 적극성" 이 세 가지를 항상 기억하세요. 🌟
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