똑같이 실습했는데 왜 어떤 사람은 채용 제안까지 받았을까?사회복지, 간호, 유아교육, 보건 등 다양한 분야의 현장실습은단순한 ‘학점 이수 과정’ 그 이상입니다.실제 실무를 체험하며 역량을 보여줄 수 있는 기회이자기관 입장에서는 ‘예비 인재’를 발굴할 수 있는 기회이기도 하죠.같은 기간 실습을 했는데도,누군가는 실습 종료와 동시에 채용 제안을 받고누군가는 인사도 없이 조용히 돌아오는 이유는 무엇일까요?실제로 실습 후 채용까지 연결된 사람들의 특징을 분석해 봤습니다.01. 단순 보조가 아니라 ‘한 팀’으로 움직였다성공적인 실습생들은 단순한 업무 보조가 아닌‘기관의 구성원’처럼 움직였습니다.지시받은 일만 하는 게 아니라필요한 업무를 스스로 찾아서 도와주는 태도를 보였죠.특히 프로그램 운영 시 세팅, 진행, 마..
