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자발적 퇴사자도 실업급여 받을 수 있다? 조건과 신청방법 총정리

2025년부터 달라진 실업급여 제도, 자진퇴사자에게도 기회가 생겼습니다실업급여는 이제 더 이상 '권고사직자'만의 전유물이 아닙니다.2025년부터 제도 개편으로 자진퇴사자도 일정한 조건을 충족하면 실업급여를 받을 수 있게 되었는데요.가족 간병, 임금 체불, 직장 내 괴롭힘 등 '불가피한 사유'로 퇴사했다면 실업급여 수급이 가능합니다.이번 글에서는 자발적으로 회사를 그만둔 사람도 실업급여를 받을 수 있는 기준, 신청 과정, 주의할 점까지완전히 새로운 흐름으로 쉽게 정리해 드릴게요.내가 실업급여 대상자일까? 기준 먼저 체크해 보자먼저 기본적으로 실업급여를 받기 위해서는다음 조건을 만족해야 합니다.기본 조건 상세 내용고용보험 가입 기간퇴사 전 18개월 중 최소 180일 이상 가입근로 형태주 15시간 이상 근무퇴..

복지정책 가이드 2025.09.03
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😊 [ 실천하는 복지, 연결하는 정보 ] 1. ‘복지여행’은 사회복지 현장에서 실제로 필요한 제도, 정책, 사례, 프로그램 정보를 쉽고 명확하게 전달하는 블로그입니다. 2. 아동부터 노인까지, 지역사회와 현장을 연결하는 복지 정보를 통해 모두가 더 나은 삶을 살아갈 수 있도록 돕는 소통의 공간을 지향합니다. 3. 실무자와 예비 복지사, 그리고 복지에 관심 있는 누구나 함께할 수 있는 지식공유의 장이 되겠습니다.

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